执著成就飞拓事业

——访新北区工商联执委、常州市飞拓模塑有限公司总经理钱为明

                                                                                                                             新北

       孟河镇向北2公里有九龙桥，相传这里是九龙腾飞吉祥之地。如今，桥周围是崭新的九龙工业园区；桥堍东首，有一家知名企业——常州飞拓模塑有限公司。公司是集科、工、贸为一体的民营企业，拥有固定资产上亿元，以外贸出口为主，主要生产各种汽车灯具、保险杠、内外饰件，产品远销中东、南非、东南亚、欧美等国家和地区，2012年销售1.6亿，每年支持镇村公益事业、集体建设等100余万元。

在艰辛中执著，创业迈出第一步

      “想想创业之初的艰辛，我总会想起毛泽东同志讲的一句话：世界上怕就怕认真二字！”钱为明笑着说。

       上世纪80年代中期，钱为明中学毕业走上社会，赶上改革开放，敢于拼搏的青年人有了展示才能的平台。积累一定工作经验后，钱为明毅然辞职投入商海。刚开始，他经销农机配件，特别讲究产品质量，注重做好售后服务。熟悉了经营门道，取得了良好信誉，生意遍布武进、溧阳各地。三年后，改行搞工业，从一个家庭作坊开始制造汽车配件。对他来说，这是一个全新领域。为制造一个产品，他反复测量成品各个部位，拍摄下各个角度的照片，仔细研究产品的结构，反复琢磨原料配方，常常通宵达旦，日以继夜，熬红了双眼，忘记了饥渴，膝盖磨破了，腰都直不起来了，但只要摸索到一点工艺门道，也会情不自禁，欣喜若狂。

       自己资金紧张缺少机械设备，为了试制新产品，就到别的工厂加工试产。钱为明独自上机操作，试验各种配比，试产失败是家常便饭，连续三五天习以为常。有次，试产五天没回家，爱人前去探望，面对满身油污的丈夫，竟然不敢相认。功夫不负有心人，一个个新产品开发成功，从表面的光洁度到产品质量各项指标，都达到部件国标，这就是最大收获。面对用辛苦和心血铸成的新产品，钱为明忘记了疲劳，充满信心和希望。

       有了新产品就要开拓销路，钱为明身背样品外出推销，主要市场在广州。那个年代，交通不发达，能排队买到“站票”挤上火车就幸福了。因为行李多、挤挤碰碰，人累了，就在车厢连接处蹲一会儿；夜深了，就在座位下面躺一下。穿行大街小巷，每天步行几十公里路，有时脚肿得无法穿鞋！出差一次回到家，皮鞋后跟都磨掉了一半！那个年代，社办厂被看作另类，对乡镇企业产品存有戒心，缺乏信心。钱为明背着样品，出入企业和市场，低声下气，接受客户对产品的百般挑剔。产品的优良品质和完善的售后服务，加上钱为明的执著精神，渐渐取得厂商和零售客户信任，销路很快有了保证，有时候甚至来不及生产。

在成长中聚力，企业发展快马加鞭

      钱为明总经理始终认为：不断加大科技投入、人才投入和成本投入，企业才能做大做强！

      产品销路打开了，企业不断发展壮大，1993年他创办了九龙车辆配件厂，1996年改制为标致车配有限公司，1998年成立常州市飞拓模塑有限公司，钱为明出任总经理。艰苦创业开辟了创业之路，从细微之处做起打造了优质品牌。

      优质的产品来源于先进设备和高质量人才。为了企业可持续发展，钱为明增强技改力度，提高产品的科技含量。目前，飞拓企业拥有了50台（套）60-12000千克注塑机及专用生产流水线，公司有自己的实验室、配光室、计量室，拥有风叶动平衡机、热变形测试仪等多套先进自动实验设备，为产品品质提供了可靠保证。2009年，飞拓成功申请江苏省著名商标。钱为明认识到：增强企业的核心竞争力，人才是关键。新招收的工人中，公司首先对员工进行严格的上岗培训，使他们理解“锐意进取、精诚团结”的飞拓精神，践行“厂兴我幸，厂盛我荣”的团队精神。企业每月有3-4次全员岗位培训与专业训练。对管理人员，用走出去、请进来的形式进行培训。对应聘的大中专学生，安排适当岗位，提供用武之地，充分发挥专业特长，还给他们深造的机会。有位中专生进取心强、工作热情高，企业送他到南京理工大学外贸专业本科学习，学成后在厂里挑起了重担。

      钱为明也是身体力行，身先士卒。工作实践使他深深感觉到：要取得事业长足发展，就必须不断更新知识。八年来，他坚持自学进修，取得经济管理大专文凭。为了企业的长足发展，他先后到过日本、韩国、巴西、阿尔及利亚、尼日利亚和越南、泰国等地考察，了解国际同行业发展动态，为企业开拓国际市场奠定了较为坚实的基础。

在和谐中奋进，飞拓在腾飞

      “和谐是一个企业的生命，是企业常青之树的源泉。企业人员的和谐决定了企业的发展。”钱为明如是说道。

      钱为明既是公司总经理，又是党支部书记。他关爱员工，尊重群众首创精神，实施人性化管理，做到厂务公开，把企业发展思路、及管理措施公布于众，鼓励员工提出建议。

      飞拓企业是由家庭作坊型企业发展来的，原先设备简陋、劳动条件和工作环境较差。这几年，公司先后改造灯具流水线车间和电动车间，改善通风条件，添置80余台风扇和通风设备。夏天气温高，公司为职工提供绿豆汤、西瓜等防暑降温食品，发放夏令用品。公司先后投资50多万元建设职工食堂、购置餐厨设备，每年补贴职工菜金近百万元，工人每天午餐一荤三素。外地大中专毕业生越来越多，公司建设宿舍楼，为他们营造安心的工作环境。为解除职工后顾之忧，公司分批办理养老保险，提高工资标准，现在职工平均年收入4万元左右。

       这几年，飞拓公司成立工会、团支部、职工之家，投资30多万元在工会活动室安装空调、有线电视，添置乒乓球台、台球桌和DVD等娱乐活动器材。每年举办职工乒乓球、唱歌和拔河比赛，组织优秀员工到外地考察旅游。每年新春伊始，举办新春座谈会。员工婚丧嫁娶，企业派员上门慰问或祝贺。每逢职工生日，送上生日蛋糕以示祝福。这些活动看似微不足道，却较好融洽了感情，增强了凝聚力。

      钱为明非常重视环境保护和安全生产。他始终认为：环保是企业生产的必备条件，公司对污水、噪声进行系统整治，对废弃物、垃圾等分类处理。经两次审核，通过了ISO14OO1环保体系认证。公司定期进行安全生产知识培训，近年连续多年被评为新北区安全生产先进单位。

      钱为明就是这样，强调个人发展又注重团队精神，努力营造宽松舒心的工作环境，更积极地推动专业训练，协助员工发挥个人最大的潜能，实现个人理想，进而达到与企业共成长、共存双赢的最大目标。

      宝剑锋从磨砺出，棰花香自苦寒来。二十多年艰苦创业，飞拓企业不断成长，2000年被评为常州市民营百强企业，2005年后获常州市文明单位，常州市模范职工之家等称号，2006年以后多次获市“光彩之星”称号，2010年被评为常州市和谐劳动关系单位等，2012年又获常州私营出口先进企业等荣誉。钱为明个人2004年被聘为中国企业家理事会副理事长，获2006年新北区十大杰出青年、2007年中国企业家协会优秀企业家等荣誉。

      回顾艰难曲折的创业之路，钱为明深情的说：没有昨天的低声下气，就没有今天的扬眉吐气！一切从细微之处做起，才启得了今天飞拓企业的不断壮大！展望未来，更觉得任重而道远！飞拓人将继续致力于科技的创新，秉承从细微之处执著做起的飞拓理念，以发展的眼光，积极参与国际竞争与合作，以优质的产品、满意的服务回报社会。（新北区委宣传统战部组稿）