近年来，金坛市教育局党委抓党外知识分子工作主要采用五措并举法。

一是任人唯贤给位子。正确处理好腾“位子”与压“担子”的关系，积极探索让优秀党外干部脱颖而出的用人机制。选拔对象重点培养，加大对正职党外干部和年轻党外干部的选拔力度，对条件比较成熟的党外干部，及时放到正职领导岗位上来。近年来，先后有7名优秀的党外干部走上校级领导岗位，有25人走上学校中层领导岗位，其中盟员吕水庚还担任了重点名校校长的职务。

二是示范引路树杆子。在工作中，该局注重典型示范引路，发挥标杆的作用。市二中的党外知识分子徐乐益是一位敬业爱生、工作能力强的青年教师，先后被评为金坛市“三八”红旗手，全国劳模，该局以此作为全市教育系统党外知识分子的先进典型，积极宣传她的感人事迹，号召广大党外知识分子向她学习，并及时提拔她到市二中副校长的领导岗位上来。

三是积极支持搭台子。积极支持学校民主党派主要负责人做好党派工作，为民主党派成员参加上级组织的重大活动提供便利，将民主党派组织活动经费列入学校财务预算，并规定局属单位民主党派活动经费每人每年至少200元。民主党派负责人及党外后备干部外出培训、学习考察费用，由学校妥善解决。有的学校还设立专款基金，用于补贴、表彰有突出贡献的民主党派负责人。

四是群策群力出点子。该局坚持“三会制”（三会指通报会、协商会、座谈会）和“三员制”（三员指特约教育督导员、特邀收费监察员、校务公开监督员），“三会制”为党外知识分子参政议政提供了制度保障，明确了民主监督的主要内容。该局凡遇到教育发展重大事项，主动邀请党外代表人士参与，听取他们的意见。

五是加强指导结对子。市教育系统目前有一个民主党派（民盟），建了三个支部。该局根据这一特点，确立了党建带盟建的工作思路，在三个层面上共建对子。一是局党委与局机关、省华中、市一中的三个民盟支部结对子，定期了解教育系统民盟组织建设情况，及时加强工作沟通指导。二是民主党派支部与所在学校组织结对子，促进学校盟建工作的开展。三是党员与盟员结对子，形成党盟合作，共谋发展的良好氛围。

（金坛市委统战部）