为进一步加强机关干部队伍建设，全面提高市工商联机关干部素质，树立公开、公平、竞争、择优的用人导向，根据市委组织部、市人力资源和社会保障局《关于做好市级机关科级领导职位竞争上岗工作的通知》精神，市工商联采取竞争上岗的方式，选拔任用市工商联机关科级领导干部。2012年6月28日在工商联机关组织开展了竞争上岗人员的笔试和面试，市委统战部副部长顾琤担任面试主考。（干部处）